Субсидія по догляду за дитиною: як оформити?

Вам потрібно брати відпустку з роботи, щоб доглядати за хворою дитиною, але боїтеся втратити дохід? Соціальне забезпечення надає підтримку, виплачену готівкою, щоб компенсувати батькам у таких ситуаціях. У цій статті ми пояснюємо, як подати заявку на допомогу по догляду за дитиною та отримати її.

Що таке субсидія по догляду за дитиною?

Як зазначено в Практичному посібнику «Субсидія на допомогу на дитину», що надається соціальним захистом, субсидія на допомогу на дитину “Це є грошова допомога, яка надається людям, які змушені пропустити роботу для надання термінової та необхідної допомоги своїм дітям (біологічним, усиновленим або від подружжя), у разі хвороби чи нещасного випадку. Стосується неповнолітніх або повнолітніх дітей. Якщо вони старші, вони повинні бути частиною родини бенефіціара. Це також стосується дітей, які незалежно від віку є інвалідами чи хронічно хворими».

Таким чином, якщо вам потрібно залишитися вдома, щоб доглядати за дитиною, оскільки вона захворіла або потрапила в нещасний випадок, ви все одно отримуєте винагороду, а відсутність на роботі є виправданою.

Однак, як зазначено в статті 19 Декрету-закону №. 91/2009, існує максимальна кількість днів, які кожен із батьків може взяти для отримання субсидії по догляду за дитиною, і цим правом не можуть скористатися одночасно батько та мати:

• До 30 днів на календарний рік, поспіль або з перервою, або протягом усього періоду будь-якої госпіталізації, якщо вашій дитині менше 12 років або вона має інвалідність чи хронічне захворювання (без вікових обмежень);
• До 15 днів протягом календарного року, поспіль чи ні, якщо дитина старше 12 років.

Хто має право на відпустку по догляду за дитиною?

Як зазначено в Практичному посібнику із соціального забезпечення, право на субсидію по догляду за дитиною мають:

Будь-хто, хто перебуває в передпенсійному стані з повним призупиненням діяльності, отримує допомогу по безробіттю або є пенсіонером по інвалідності, за віком або втратою годувальника, який не працює або сплачує внески до соціального страхування, не має права на цю допомогу. Працівники за дуже короткостроковим трудовим договором також виключаються.

Які необхідні вимоги?

Як батько, щоб отримати субсидію по догляду за дитиною, ви повинні відповідати таким вимогам:

• Оформити субсидію протягом шести місяців з дня припинення роботи по догляду за дитиною;
• Урегулювати ситуацію зі сплатою внесків до соціального страхування;
• Дотримуватись гарантійного терміну;
• Другий з батьків має бути працюючим і не може претендувати на субсидію з тієї ж причини або не може надавати допомогу сім’ї.

Якщо дитина або молода особа, яка отримує сімейну допомогу, досягла повноліття, вона/вона повинні бути членом родини.

Який гарантійний термін?

Щоб скористатися цією підтримкою, на день початку періоду відсутності ви повинні пропрацювати та сплачувати шість місяців поспіль чи ні, за соціальним забезпеченням або іншою системою соціального захисту, національною чи іноземною (якщо вони не перекриття) та для забезпечення субсидії в цих випадках.

Місяць, у якому починається дія ліцензії, також зараховується до гарантійного періоду, якщо це необхідно, за умови, що ви зробили знижку принаймні на один день у цьому самому місяці.

Як оформити відпустку по догляду за дитиною?

Оформити заявку на призначення субсидії по догляду за дитиною можна онлайн, на Порталі соціального захисту, заповнивши анкету та надавши відскановані документи особисто в ДСНС або поштою до районного центру за місцем проживання.

Форми і необхідні документи

Щоб подати заявку на отримання субсидії по догляду за дитиною, вам необхідно заповнити та подати такі форми до соціального захисту:

А також наведені нижче документи, як зазначено в Практичному посібнику із соціального забезпечення:

• «Медичний висновок або лікарняний, що підтверджує захворювання дитини, із зазначенням особи дитини та батька, який здійснює догляд, а також дати початку та закінчення періоду недопущення до роботи;
• Медична довідка про інвалідність, якщо дитині виповнилося 12 років, не підлягає, якщо призначається допомога по інвалідності;
• Медична довідка про хронічну хворобу дитини віком від 12 років, необхідна лише при подачі першої заяви;
• Документ від банківської установи, що підтверджує IBAN (міжнародний номер банківського рахунку), якщо ви хочете, щоб платіж було здійснено шляхом депозиту на банківський рахунок, і ще не дотримувались цього методу оплати.»

Будь ласка, зверніть увагу, що якщо ваша дитина хвора і SNS (у медичному центрі чи лікарні) видає сертифікат середнього рівня (CIT) для підтвердження цього, ця інформація надсилається безпосередньо до служб соціального забезпечення без необхідності робити додаток. .

Скільки ви отримуєте?

Денний розмір субсидії по догляду за дитиною відповідає 100% базової чистої винагороди (що набуло чинності з 1 квітня 2020 року), мінімальний розмір – 65% базової винагороди.

Орієнтовна винагорода розраховується на основі вашої валової зарплати, щоб визначити суму певної субсидії, яку потрібно сплачувати в день. Ця цифра відповідає середній заробітній платі, заявленій у соціальне забезпечення за перші шість місяців останніх восьми місяців, за винятком субсидій на відпустку та Різдво.

У свою чергу, щоб розрахувати чисту довідкову винагороду, вам доведеться відняти від загальної суми вашої довідкової винагороди значення, що відповідають ставці IRS і ставці внесків на соціальне страхування, які застосовуються до вас.

Якщо ви проживаєте в автономних округах, розмір субсидії по догляду за дитиною збільшується на 2%.

Як і на який термін його отримують?

Ви можете отримувати допомогу по догляду за дитиною протягом 30 днів на рік (з 1 січня по 31 грудня) для біологічних, усиновлених дітей або дітей подружжя, а також один день для кожної дитини після першої.

Якщо дитині (дітям) більше 12 років, ліміт днів на рік для отримання субсидії на догляд збільшується до 15, плюс один день для кожної дитини після першого.

Ви можете отримати цю субсидію банківським переказом або поштою, поштовим переказом, однак Social Security рекомендує вибрати переказ, оскільки це безпечніший, швидший спосіб і без затримок або втрат.

Коли це закінчиться?

Допомога по догляду за дитиною остаточно припиняється, коли:

• Перестати пропускати роботу, щоб доглядати за дитиною;
• Є шахрайство;
• Ви працюєте під час отримання субсидії.

Чи надається відпустка по догляду за дитиною у зв’язку з проведенням профілактичної ізоляції?

В якості виняткового заходу в умовах пандемії COVID-19 було встановлено підтримку працівників, які пропускають роботу та мають дітей або онуків (віком до 12 років або які страждають на хронічні захворювання незалежно від віку), які потребують спостереження за причини профілактичної ізоляції.

Вони матимуть право на 100% основної винагороди, і ця субсидія матиме максимальну тривалість 14 днів.

Щоб отримати цю підтримку, ви повинні виконати такі дії:

1. Перейдіть на веб-сайт Direct Social Security
2. У меню «Сім’я» виберіть пункт «Виховання дітей».
3. Натисніть кнопку «Замовити новий» і виберіть «Субсидія по догляду за дитиною або онуком»

Важливо, щоб ви надали належну цифрову сертифікацію профілактичної ізоляції, видану вашим уповноваженим із питань охорони здоров’я. Після цього вам потрібно буде перейти в меню «Профіль» і в розділі «Доказові документи» ви повинні будете завантажити цей файл.

Якщо мине 14 днів цієї підтримки, а ваша дитина все ще хворіє, ви матимете право на субсидію на догляд за звичайною схемою вашої дитини.